Você pode ter a sorte de desfrutar de um aumento salarial a cada ano, mas provavelmente não será como o aumento que o CEO da empresa de Bill Gates teve.

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O CEO da Microsoft, Satya Nadella, que ocupa o cargo desde 2014, recebeu um aumento impressionante de US$ 42,9 milhões no ano fiscal passado, isso em reais, seria algo em torno de R$180 milhões de reais, representa um aumento de 66% em relação ao ano anterior.

Nadella é formado em Ciência da Computação pela University of Wisconsin-Milwaukee e tem um MBA pela The University of Chicago Booth School of Business.

A empresa argumenta que isso faz parte de um aumento regular, creditando Nadella por seu desempenho como CEO.

Pacote de pagamentos de Satya Nadella

O aumento salarial pode ser explicado observando o salário-base de Nadella, que passou de US$ 1,5 milhão para US$ 2,3 milhões. Além disso, seus bônus totais em dinheiro e ações também aumentaram.

No entanto, a grande maioria do salto em seu salário veio de um prêmio único de opção de ações com base no desempenho que Nadella recebeu quando ele começou o cargo em 2014.

Sob seu tempo de cinco anos, o valor de mercado da Microsoft atingiu mais de US$ 500 bilhões. Além disso, como os retornos dos acionistas são favoráveis em comparação com o índice S&P 500, a Nadella ganhou o prêmio mais alto pela escala de tempo de cinco anos, com 900.000 ações adicionais.

Em números, a Microsoft concedeu a Nadella US$ 29,6 milhões em prêmios em ações no ano fiscal, US$ 10,8 milhões em dinheiro – tudo isso, além de seu salário-base.

O total acumulou US$ 42,9 milhões.

Nadella não é o único funcionário da Microsoft que recebe um aumento elevado

Amy Hood, diretora financeira da Microsoft, recebeu quase US$ 20,3 milhões em remuneração durante o último ano fiscal. Isso representa um aumento de 35%, fazendo de Hood o segundo funcionário mais bem pago da empresa durante esse ano.

O presidente e o diretor jurídico, Brad Smith, por outro lado, arrecadaram aproximadamente US$ 17,4 milhões, um aumento de 29% em relação ao ano fiscal de 2018.

Em termos mais amplos, o aumento salarial de Nadella foi 249 vezes maior do que o de um funcionário médio da Microsoft, que obteve uma média de US$ 172.000 no mesmo período.

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